我公司被授予“福山區勞動關系和諧企業A級”榮譽稱號

　　近日，煙臺市福山區人力資源和社會保障局、煙臺市福山區工業和信息化局、煙臺市福山區總工會、煙臺市福山區工商業聯合會首次對福山區18家企業頒發了“福山區勞動關系和諧企業A級”牌匾，我公司獲此殊榮。

　　我公司是煙臺日報社下屬的一級子公司，現為煙臺市印刷包裝行業協會會長單位。公司勞動關系依法規范處理，積極履行企業社會責任，堅持創建和諧企業，曾被煙臺市總工會授予“先進職工小家”的榮譽稱號。公司勞動關系和諧局面的形成，主要是以下多方面工作嚴格認真對待：

　　一、公司自2001年成立以來勞動用工嚴格執行《勞動法》、《工會法》、《勞動合同法》等法律、法規規定，依法與職工訂立、變更、續訂、解除、終止勞動合同，公司現有職工246人，勞動合同簽訂率達到100%，并按照相關規定進行勞動用工備案。

　　二、企業方與職工方連續十余年簽訂工資集體協議，嚴格按照工資指導線進行工資增長，并將工資方案和集體協議報送市勞動局備案。建立完善工資增長機制，包括崗位工資、工齡工資、公司補貼等，使員工工資收入符合工資指導線制度相關規定。

　　三、公司依法保障員工社會權益，依法繳納保險費，企業建立并實行全員帶薪年休假制度、全員健康查體制度；保障女職工特殊權益，依國家法定假日時常休產假、哺乳假、生理假等，三八婦女節舉辦聯歡活動，豐富女職工業余生活。

　　四、工會組織健全，建立了工會經費審查委員會、女職工委員會、勞動爭議調解委員會等。工會每年舉辦包含運動類、文藝類、益智類等豐富的娛樂活動，增強員工凝聚力，緩解生產勞動壓力。

　　五、公司注重企業文化建設與員工教育培訓，提高員工整體素質；建立健全安全生產管理制度，通過安全教育提高員工安全意識，生產操作嚴格按照規程執行，公司成立以來未發生過重大事故。

　　有關部門對我公司創建勞動關系和諧企業成果的肯定，令我們備受鼓舞。我們將珍惜榮譽，一如既往地加強科學管理，努力構建和諧穩定的勞動關系，為公司持續健康發展提供有力保障。?